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看護師の職場での悩み

■看護師のハローワークの利用

今や、ハローワークを利用して転職および就職先を探すという事は、ごく一般的な事となり、その利用者数も年々増加傾向にあるようです。ハローワークで求人検索を行ってみると、看護師の求人は非常に多く、また、給与水準も高めである事から、一般の求職者から見れば「うらやましい」限りの求人情報となって映っています。もちろん、看護師たちから見れば、それでも給料が安く見え、魅力的な求人には映らないのかもしれません。多くの看護師は、給料への不満や職場環境、人間関係などを主な原因として転職・退職を選択していると言いますが、このような場合には、次の職場に「その部分が改善される事」を求めていると言えるのです。

では、ハローワークでの転職活動で、そうした部分がしっかりと把握できるか・・・答えはノーです。ハローワークでは、確かに求人情報に「求人情報トラブルに対する保障」はついているかもしれませんが、その職場の雰囲気や人間関係などについての保障などありえないのです。給料についても、面談の際に決定するとしているものがほとんどで、どんな人が来てもこの金額、というようなものはないのです。ですから、さまざまな部分においてハローワークだから安心という事にはならないようです。

また、最近はハローワークも非常に混雑しているせいか、数時間待たされるという事も少なくありません。実際、午前中に訪ねて行ったのにハローワークは入口付近まで人が大勢詰めかけており、受付に聞けば「75人待ち」と言われた人もいるほどです。それほどの混雑ぶりを見せるハローワークに、忙しくてなかなか時間を取る事のできない看護師が行くなどという事は、ほぼ不可能と言っても良いでしょう。

一般的には、公的機関を通しての転職であれば「安心感がある」と言えるのですが、看護師という職業の場合には、そういった概念からは外れるのかもしれません。給料や職場環境、人間関係などが確実に把握でき、自分に合った職場を見つける事ができるのは、看護師専門の転職支援サービスなのかもしれません。

ここなら、例えば「いじめが原因で辞めた」などという場合にはとにかく人間関係の良い職場、雰囲気の良い職場をいった条件で求人を検索する事が可能となり、また、コンサルタントが責任を持って職場の調査を行って確認してくれるのです。また、忙しい看護師に「数時間も待たせる」などという事は一切ありませんので、看護師にとっては非常に快適な転職活動が行えると言えるのです。

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